100 de reguli pentru o viata implinita - Richard Templar

100 de reguli pentru o viata implinita - Richard Templar

REGULA 1
Fă-ți munca remarcată

Este foarte ușor ca, în agitația vieții de zi cu zi de la birou, munca ta să fie ignorată. Lucrezi din greu și, uneori, poate fi dificil să-ți amintești că este nevoie să depui efort pentru a-ți îmbunătăți statutul individual și aprecierea personală pentru ceea ce faci. Totuși, acest lucru este extrem de important pentru tine: trebuie să te faci remarcat, astfel încât o posibilă promovare să devină concretă.

Cea mai bună modalitate de a realiza acest lucru constă în a ieși din rutina normală de lucru. Dacă în fiecare zi trebuie să rezolvi probleme la fel ca toți ceilalți, simpla finalizare a sarcinilor nu te va evidenția și nici nu-ți va aduce un avantaj real. Însă, dacă îi trimiți superiorului tău un raport despre modalități prin care echipa poate face mai multe lucruri sau poate fi mai eficientă, cu siguranță vei fi remarcat.

Un raport nesolicitat prezentat șefului este o modalitate excelentă de a ieși în evidență. Acesta arată că te adaptezi rapid, gândești rațional și ai inițiativă. Totuși, trebuie să folosești această strategie cu moderație: dacă îi prezinți superiorului prea multe rapoarte nesolicitate, vei atrage atenția, dar într-un mod greșit.

Reguli de urmat:

• Trimite-i ocazional câte un raport.

• Asigură-te că raportul este util și aduce beneficii concrete.

• Fă ca numele tău să fie vizibil pe raport.

........

DIN CUPRINS:

Mulțumiri
Introducere
Cum să folosești Regulile

REGULILE DE MUNCĂ

1. Fă-ți munca remarcată

2. Nu permite nimănui să știe că muncești din greu

3. Setează-ți niște standarde personale

4. Creează-ți o nișă

5. Promite mai puțin și oferă mai mult

6. Gândește-te la ce îți dorești să obții pe termen lung

7. Nu bârfi

8. Pune lucrurile în perspectivă

9. Nu-i dezaproba pe ceilalți

10. Determină-i pe oameni să creadă că ai făcut deja pasul important

REGULILE MANAGEMENTULUI

1. Implică-i emoțional pe oameni

2. Acceptă-le limitările

3. Încurajează-i pe oameni

4. Fii foarte, foarte bun la a găsi oamenii potriviți

5. Respectă diferențele individuale

6. Învață-i să vină cu soluții, nu cu probleme

7. Muncește din greu

8. Fii proactiv, nu reactiv

9. Stabilește-ți niște principii și respectă-le

.........

REVIEW-URI